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競爭激烈的職場中是否存在真正的朋友關係？在辦公室政治和利益導向下建立良好的辦公室友誼，也並非不可能的任務。別讓辦公室友誼威脅事業成長，也別只為事業上升而忽略同事關係。友誼和工作合理把握兩全其美，獲得意想不到的回報。

職業生涯的本錢必須涵蓋三個方面，一是充分的能力，包括專業技能、管理知識的儲備等；二是態度，即工作態度及風格是否契合你所希望就職公司的文化，開闊的視野、兼容並包的心胸、善于學習及適應改變的能力，都會為你的職場加分，為未來的職業發展創造無限可能；三是誠信，GE前總裁傑克‧韋爾奇曾表示“誠信，這是我們的最高價值，具有至高無上的重要性”，確立並保持誠信等為人處事的基本原則，是在職場立于不敗之地的關鍵。

在職場上，能夠自居是某個領域的專家，將足以確保你的個人競爭力。不過，成為專家可不是聰明人的專利，透過一些實用的指南、習慣和技巧，可以帶領你更貼近成功。以下是讓自己化身為「專家」的7個訣竅：

職場環境不斷在改變，不論應徵的是傳統業、新興行業、地方產業，或是跨國性的公司，國際化都是必然要面對的趨勢，試著從宏觀的角度檢視自己是否具備了職場競爭力，面對轉職後的新工作才能優游自得。  
 

很多人以為建立人脈就像交朋友，只要熱情地主動出擊，多半能有所回應。但在工作職場上，人際間的交往多半建立在互利互惠的前提下，所以言詞態度必須格外注意，避免無意間犯了以下4個禁忌，徒增遺憾。